固原市直机关工委深入贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，扎实开展基层组织夯基行动，从严从实抓好党组织换届选举工作，市直机关党组织标准化规范化建设持续提质提效。

　　严格制度，实行事前提醒。将换届选举工作作为严肃党内政治生活、严格党建基本制度的重要抓手，规范落实党组织按期换届制度，建立市直机关党组织换届工作台账和提醒督促机制，精准掌握、及时更新各党组织换届时间、任期时限。对党组织延期或提前换届的，积极沟通对接，提前6个月为任期将满的党组织逐一下发换届提醒函，督促事先筹备谋划部署，推动机关党委、党总支、党支部落实换届选举责任。

　　严格程序，强化指导培训。严格按照《中国共产党基层组织选举工作条例》规定的程序，对召开党员代表大会的党组织任期届满4个月前、召开党员大会的党组织任期届满1个月前，分别与党组织委员和党务工作者沟通，明确换届前的准备工作。精心编制《机关党委换届工作流程》等参考资料，配套选举请示、主持稿、选举办法、选票、报告单等文书模板，细化换届选举工作流程，指导基层党组织规范换届程序。坚持将有关党内法规、换届选举等纳入党组织书记和党务工作者培训班、市直机关党组织“互观互促”活动和党组织书记述职评议考核内容，相互学习交流，帮助解疑答惑，使党务工作者熟悉掌握换届选举工作规定，推动选举顺利有序进行。

　　严格审查，确保换届质量。严格执行《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作条例》规定，对委员产生、选举实施、呈报审批等各项规定程序和换届工作资料进行全程审查把关，积极指导各党组织充分尊重和保障全体党员民主权利，候选人经充分酝酿讨论后根据多数人的意见确定，确保提名委员候选人符合德才兼备、以德为先和班子结构合理的原则，对委员数量、党龄、遵纪守法情况等进行全面审核，严肃换届纪律，选好配强班子。2022年以来，指导基层党组织高质量完成换届选举251次，市直机关各党组织书记由单位党员主要负责人担任，有效增强市直机关各党组织政治功能和组织功能。

　　【撰稿：马小丽】