自治区纪委监委信访室党支部变“上访”为“下访”，一周时间辗转近三千里，实地指导督促基层受理办理好群众反映的信访举报问题；自治区党委社会工作部一处党支部走村入户，一路走、一路记录统计，将调研内容形成社会工作亮点及问题清单，将调研成果转化成意见、方案和清单；自治区党委编办事编处（登记局）党支部深入27所小规模学校倾听山区师生的心声，千方百计筹措编制资源，以教育编制供给助力孩子成长成才……

　　5月28日，在区直机关“基层工作周”晾晒分享交流活动中，区直机关党建联系第二片区12家单位党支部代表走上自治区纪委监委机关党委讲台，结合实际工作，分享交流开展“基层工作周”的做法经验、实际成果和收获体会。

　　5月28日，区直机关工委开展“基层工作周”晾晒分享交流活动。

　　晾晒区直机关“基层工作周”故事，到底晒出了啥？

　　晒出“第一梯队”“第一方阵”的示范效应。机关干部“基层工作周”开展以来，区直机关各级党组织大力弘扬“四下基层”优良传统，1300个党支部选派8000多名党员干部迈开步子、扑下身子，下沉农村、社区、企业和基层一线单位，聚焦“八个一”任务，以解决问题为关键导向，听民意、暖民心、纾民困，察实情、谋实策、办实事，带头走好新时代党的群众路线。

　　活动中，12家单位代表谈认识、话感悟、晒成果、谈问题，以图文并茂的形式生动讲解、同台展示，“晾”出了一个又一个“沾泥土”“带露珠”“冒热气”的“基层工作周”故事，也“晒”出了有理论观点的深刻阐述、有实践经验的总结提炼、有问题原因的梳理分析、有改进工作的对策建议。

　　区直机关12家单位党支部代表与大家一起分享他们的“基层工作周”故事。

　　“晾晒分享交流活动的开展，既是对党员干部开展‘基层工作周’活动成果好不好、质量高不高、作风实不实的一次‘体检’，更在区直机关中形成了对正看齐、及时跟进的浓厚氛围，使‘基层工作周’真正成为联系服务群众的载体、展示作风形象的窗口。”区直机关工委相关负责人说。

　　晾晒区直机关开展“基层工作周”工作成果，不仅是党员干部真下实帮、务求实效工作过程的展示，也是接受评议、督促提升的“催化剂”。

　　“‘四下基层’正是要重点解决上不去、下不来的问题，听了几个单位的分享，能感受到大家都在务实开展基层工作，重过程也重实效”

　　“基层工作重在解决矛盾突出问题，建议你们持续这个活动，坚持问题导向，在调查研究中追求更多能够‘落地有声’ 实事内容”

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　　点评人员提出意见建议助力活动走深走实。

　　“基层工作周”深入基层，该怎么走？往哪里走？用什么样的态度走？台上代表各自拿出深入基层查实情的成果，一个个“关键小事”的发现与解决，让点评人员、观摩人员深受触动和启发，纷纷表示这样的晾晒分享交流活动让大家开拓了视野、打开了思路，对基层工作更加充满了信心。

　　区直机关工委相关负责人说，“晾晒”活动既是一味“清醒剂”，也是一味“兴奋剂”，有力促进党员干部转变工作作风、提高履职本领、强化责任担当，推动“基层工作周”向下扎根、向深拓展，开花结果。

　　此次区直机关“基层工作周”晾晒分享交流活动过后，区直机关97个部门和中央驻宁有关单位将在之后2周时间内、分成8个片区进行交流互鉴、成果展示，使“基层工作周”真正成为锻炼干部作风、密切联系群众的重要载体，破解难题、推动发展的有效方法。（宁夏日报记者 陈瑶 见习记者 杨嘉琪 文/图）