编者按

　　为深入挖掘区直机关基层党建工作特色亮点，发挥典型示范引领作用，深化“一支部一品牌”工作，纵深推进“五型”模范机关建设，在以高质量机关党建促进高质量发展中展现新担当新作为，特开设“一支部一品牌”典型案例专栏，本期对自治区党委组织部公务员二处党支部、自治区生态环境厅大气环境处党支部品牌案例进行展示，一起来看吧！

　　阳光考录 守护公正

　　自治区党委组织部公务员二处党支部

　　近年来，自治区党委组织部公务员二处党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想和关于公务员考录工作的重要指示批示精神，紧盯事业发展需要，打造“阳光考录 守护公正”党建品牌，切实把好建设高素质专业化公务员队伍“入口关”。公务员二处先后被授予“全区双拥模范集体”“全区机构编制工作先进集体”“自治区就业创业工作先进集体”称号。

　　强化政治引领，坚决把好考录“政治关”。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，建立“周例会”制度，通过领学理论文章、解读业务政策、定期复盘推演、风险隐患排查等形式，充分调动激发支部党员忠诚履职、担当尽责、真抓实干，不断推动党建工作与业务工作互融互促。立足考试录用工作的政治属性，建立岗位要求必设、资格审查必查、笔试面试必考“三必”工作机制，把政治标准和政治要求贯穿考录工作全过程各方面。加大政治素质考察力度，对政治素质考察不合格的坚决不予录用，严把新录用公务员政治关。

　　深耕阳光考录，坚决把好考录“公正关”。建立“事前推演、事中监督、事后复盘”工作法和“上下贯通、横向衔接”的考试组织实施机制，构建涵盖岗位设置、公告发布、资格审查、笔试面试、体检考察、公示录用等考录全过程标准化制度体系，实行监督全覆盖。近年来，高标准完成国考宁夏考区笔试、全区公务员统一招录、选调生招录、从在职优秀村（居）干部中招录公务员和区直机关公开遴选（选调）公务员等考录工作，每年服务考生超10万人，抽调工作人员近2万名，主要工作环节和程序达50多项，从未发生任何差错和纰漏，受到各方一致好评。

　　坚持守正创新，坚决把好考录“质效关”。紧紧围绕抓好后继有人这个根本大计，突出问题导向，坚持系统观念，着力推进科学考录、公平考录、安全考录协同发展。2025年3月，制定出台了《全区公务员考试录用规划（2025—2029年）》，进一步提高全区公务员考录工作的整体性、系统性、前瞻性和科学性，把好我区公务员考录质量关。注重用制度管人管事、规范工作，先后制定出台了《自治区公务员录用实施办法》《自治区公务员公开遴选实施办法》《自治区公务员录用面试考官管理办法》等政策规定，构建了考录工作全链条框架体系。紧紧围绕全区产业发展需求和队伍结构短板设置招考条件，科学命制试题，构建全方位测评体系，持续优化公务员队伍年龄、性别、专业、经历等结构，实现新录用公务员结构持续优化、分布更加合理、质量更加优良，相关工作经验做法得到中组部充分肯定。

　　智·准·服：三维党建擦亮“宁夏蓝”

　　自治区生态环境厅大气环境处党支部

　　自治区生态环境厅大气环境处党支部坚持以高质量党建为统领，紧扣深入打好蓝天保卫战核心使命，着力擦亮“减排控污 绿护晴空”党建品牌，创新构建“党建+治气+服务”三维融合机制，推动党建优势转化为精准治污、科学降碳、助企发展的强大动能，以“党建红”守护“宁夏蓝”。

　　科技溯源强预警，提前研判吹好“先锋哨”。始终坚持以高质量党建引领高水平保护和打造高颜值生态，把解决群众身边突出环境问题作为党员干部能力提升、作风淬炼的“一线战场”。针对冬春季重污染天气多发频发问题，联合生态环境监测中心党总支，选派党员先锋、业务骨干组成环境空气质量深度分析专班，每日分析研判、溯源追踪，实时预警反馈、应对污染天，每周复盘总结、加强调度，定期联合会商、协同攻坚，主要城市空气质量等级预报准确率稳定在80%以上。全体党员干部始终以“拼”的精神、“闯”的劲头、“干”的作风严格管控各类污染源，用“辛苦指数”换回空气“优良指数”，“十四五”以来全区PM2.5浓度稳定达到国家二级标准，重污染天数比率保持在1.0%以下。

　　精准治污亮品牌，聚焦重点筑牢“基础桩”。推动党建与大气污染防治核心业务深度融合。围绕固定源深挖潜力强减排，全力推动钢铁、水泥、焦化等超低排放改造进度。2025年完成32个大气治理重点项目，在建40个重点工程，完成105家VOCs重点企业“一企一策”治理效果评估。紧盯移动源科技赋能强监管，加快建设“天地车人”一体化平台，构建移动源排放大数据中心；加快淘汰老旧柴油货车、非道路移动机械，累计淘汰注销国三及以下中、重型货车18128辆；加快推进移动源信息化管控，确定109家门禁安装企业名单和120辆安装远程排放监控车载终端的运输车辆。围绕面源协同攻坚强治理，加强秸秆综合利用和禁烧管控，依托卫星遥感火点信息扑灭火点269个，立案处罚21件；加强扬尘精细化管控，加大道路湿扫频次，查处违法渣土车辆485辆，整治城市公共裸地518处；加强烟花爆竹规范化管理，印发《加强烟花爆竹燃放管控措施的方案》，严格划定禁限放区域与燃放时间。

　　助企纾困显担当，架起绿色发展“连心桥”。在解决大气污染突出问题的同时，主动对接企业“问需、帮扶、提策”，将组织力转化为服务企业、优化营商环境的实效。结合自治区重点生态环境问题整改工作，安排帮扶工作组分赴各地市及宁东主动下沉50余家重点企业，帮助协调解决企业在燃煤锅炉淘汰、产业绿色转型升级、全流程超低排放改造等方面“急难愁盼”和难点堵点问题。创新“走出去+请进来”模式，特邀国家级专家及标杆企业技术团队，为石嘴山、吴忠等地5家焦化企业提供实地技术指导，破解治理瓶颈。全面推行柔性执法，运用在线监控、走航监测、大数据分析等科技手段实施“非现场”监管，大幅减少现场检查频次，切实为企业降本减负，营造健康发展氛围。